Наименование: | ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 12.10.2017 г. №322 "Об утверждении Комиссии и сроков рассмотрения документов, необходимых для назначения, перерасчета и доплаты за классный чин, приостановления, возобновления, прекращения выплаты и доплаты за классный чин в Местной Администрации Муниципального образования Муниципальный округ Черная речка" |
Дата: | 12.10.2017 |
ВНУТРИГОРОДСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ЧЕРНАЯ РЕЧКА
МЕСТНАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
12.10.2017 №322
Об утверждении Комиссии и сроков рассмотрения документов, необходимых для назначения, перерасчета и доплаты за классный чин, приостановления, возобновления, прекращения выплаты и доплаты за классный чин в Местной Администрации Муниципального образования Муниципальный округ Черная речка
В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Санкт-Петербурга от 2 февраля 2000 года N 53-8 «О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Санкт-Петербурге» в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 2 февраля 2000 года N 53-8 «О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Санкт-Петербурге»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Комиссию и сроки рассмотрения документов, необходимых для назначения, перерасчета и доплаты за классный чин, приостановления, возобновления, прекращения выплаты и доплаты за классный чин в Местной Администрации Муниципального образования Муниципальный округ Черная речка (Приложение № 1).
2. Классные чины муниципальных служащих (Приложение №2).
3. Порядок присвоения и сохранения классных чинов (Приложение №3).
4. Типовое положение о порядке сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими (Приложение №4).
5. Аттестационный лист муниципального служащего (Приложение №5).
6. Настоящее Постановление вступает в силу с момента подписания.
7. Контроль за выполнением настоящего Постановления оставляю за собой.
Глава Местной Администрации С.А. Сафронов
Приложение № 1 к Постановлению
от 12.10.2017 № 322
Комиссия о назначении, перерасчете и доплате за классный чин, приостановлении, возобновлении, прекращении выплаты и доплаты за классный чин в Местной Администрации Муниципального образования Муниципальный округ Черная речка
Состав конкурсной комиссии для проведения квалификационного экзамена муниципальных служащих МО Черная речка
№ |
Наименование |
Ф.И.О., должность |
1. | Председатель Комиссии | Суслова Е.Л.
Главный бухгалтер – руководитель отдела бухгалтерского учета и отчетности |
2. | Заместитель председателя Комиссии | Колобова А.А.
Руководитель отдела информации и организационной работы |
3. | Секретарь Комиссии | Лужняк Р.В.
Главный специалист – помощник Главы Местной Администрации |
4. | Член Комиссии | Кадыгроб Я.И.
Специалист 1 категории отдела информации и организационной работы |
5. | Член Комиссии | Алпатов А.Е.
Специалист 1 категории отдела информации и организационной работы |
Приложение № 2 к Постановлению
от 12.10.2017 № 322
Классные чины муниципальных служащих
В целях определения соответствия уровня профессиональной подготовки муниципальных служащих квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы муниципальным служащим присваиваются следующие классные чины, соответствующие группам должностей муниципальной службы:
для высших должностей муниципальной службы — действительный муниципальный советник 1 и 2 классов;
для главных должностей муниципальной службы — главный муниципальный советник 1 и 2 классов;
для ведущих должностей муниципальной службы — муниципальный советник муниципальной службы 1 и 2 классов;
для старших должностей муниципальной службы — советник муниципальной службы 1 и 2 классов;
для младших должностей муниципальной службы — референт муниципальной службы 1 и 2 классов.
Классный чин муниципального служащего (далее — классный чин) может быть первым или очередным.
Первыми классными чинами (в зависимости от группы должностей муниципальной службы, к которой относится должность муниципальной службы, замещаемая муниципальным служащим) являются:
для высших должностей муниципальной службы — действительный муниципальный советник 2 класса;
для главных должностей муниципальной службы — главный муниципальный советник 2 класса;
для ведущих должностей муниципальной службы — муниципальный советник муниципальной службы 2 класса; для старших должностей муниципальной службы — советник муниципальной службы 2 класса; для младших должностей муниципальной службы — референт муниципальной службы 2 класса.
Приложение № 3 к Постановлению
от 12.10.2017 № 322
Порядок присвоения и сохранения классных чинов
1. Классные чины присваиваются муниципальным служащим персонально с соблюдением последовательности в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы в пределах группы должностей муниципальной службы, а также с учетом уровня профессиональной подготовки, продолжительности муниципальной службы в предыдущем классном чине и в замещаемой должности муниципальной службы.
2. Первый классный чин присваивается муниципальному служащему, не имеющему классного чина.
Муниципальному служащему, за исключением случая, предусмотренного частью третьей настоящего пункта, первый классный чин присваивается не ранее чем через три месяца после назначения муниципального служащего на должность муниципальной службы, а если в соответствии с трудовым законодательством при заключении трудового договора с муниципальным служащим устанавливался испытательный срок, то после успешного завершения испытания.
Главе местной администрации муниципального образования, назначенному на указанную должность по результатам конкурса, первый классный чин присваивается не позднее одного месяца после заключения контракта.
3. Очередной классный чин присваивается муниципальному служащему не ранее чем через 2 года со дня присвоения первого классного чина, при условии, что он замещает должность муниципальной службы, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый муниципальному служащему.
4. Классные чины присваиваются муниципальным служащим по результатам квалификационного экзамена, порядок проведения которого устанавливается муниципальным правовым актом, принимаемым представительным органом муниципального образования в соответствии с приложением 4.
Присвоение муниципальному служащему классного чина оформляется правовым актом органа местного самоуправления, в котором указанный муниципальный служащий исполняет обязанности по должности муниципальной службы.
5. Классный чин не присваивается муниципальным служащим, имеющим дисциплинарные взыскания, а также муниципальным служащим, в отношении которых проводится служебная проверка или возбуждено уголовное дело.
6. При назначении муниципального служащего на должность муниципальной службы, которая относится к более высокой группе должностей муниципальной службы, чем замещаемая им ранее, указанному муниципальному служащему присваивается классный чин, являющийся в соответствии с пунктом 2 статьи 6 настоящего Закона Санкт-Петербурга первым для этой группы должностей муниципальной службы. Классный чин присваивается муниципальному служащему в соответствии с настоящим пунктом не ранее чем через три месяца после назначения муниципального служащего на должность муниципальной службы, а если в соответствии с трудовым законодательством при заключении трудового договора с муниципальным служащим устанавливался испытательный срок, то после успешного завершения испытания.
7. При назначении муниципального служащего на должность муниципальной службы, которая относится к более низкой группе должностей муниципальной службы, чем замещаемая им ранее, за указанным муниципальным служащим сохраняется присвоенный классный чин.
8. Присвоенный классный чин сохраняется за муниципальным служащим при освобождении от замещаемой должности муниципальной службы и увольнении с муниципальной службы, а также при поступлении на муниципальную службу вновь.
9. Запись о присвоении классного чина вносится в личное дело и трудовую книжку муниципального служащего.
Приложение № 4 к Постановлению
от 12.10.2017 № 322
Типовое положение о порядке сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими
1. Настоящим Положением в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 2 февраля 2000 года N 53-8 «О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Санкт-Петербурге» определяется порядок сдачи квалификационного экзамена. |
- Квалификационный экзамен проводится:
а) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему, не имеющему классного чина муниципальной службы (далее — классный чин), первого классного чина по замещаемой должности муниципальной службы;
б) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему очередного классного чина по замещаемой должности муниципальной службы, который присваивается муниципальному служащему по истечении срока, установленного для прохождения муниципальной службы в предыдущем классном чине, и при условии, что он замещает должность муниципальной службы, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый муниципальному служащему;
в) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему классного чина после назначения его на более высокую должность муниципальной службы, если для этой должности предусмотрен более высокий классный чин, чем тот, который имеет муниципальный служащий.
- Квалификационный экзамен проводится по решению представителя нанимателя, которое он принимает по собственной инициативе или по инициативе муниципального служащего.
4. Квалификационный экзамен проводится по решению представителя нанимателя по мере необходимости, но не чаще одного раза в год и не реже одного раза в три года.
Квалификационный экзамен, проводимый по инициативе муниципального служащего, считается внеочередным и проводится не позднее чем через три месяца после дня подачи муниципальным служащим письменного заявления о присвоении классного чина.
Квалификационный экзамен проводится конкурсной комиссией (далее — комиссия).
6. В решении представителя нанимателя о проведении квалификационного экзамена указываются:
а) положения о формировании комиссии и порядок ее деятельности (в соответствии с настоящим положением);
б) дата, время и место проведения квалификационного экзамена;
в) список муниципальных служащих, которые должны сдавать квалификационный экзамен;
г) перечень документов, необходимых для проведения квалификационного экзамена.
7. Решение о предстоящей сдаче квалификационного экзамена доводится до сведения муниципального служащего не позднее чем за месяц до его проведения.
8. Не позднее чем за месяц до проведения квалификационного экзамена непосредственный руководитель муниципального служащего направляет в комиссию отзыв об уровне профессиональной подготовки и о возможности присвоения ему классного чина.
- Муниципальный служащий должен быть ознакомлен с отзывом, указанным в пункте 8 настоящего Положения, не менее чем за две недели до проведения квалификационного экзамена.
Муниципальный служащий вправе представить в комиссию заявление о своем несогласии с указанным отзывом.
- При проведении квалификационного экзамена комиссия оценивает уровень профессиональный подготовки муниципальных служащих в соответствии с требованиями должностных инструкций муниципальных служащих, сложностью и ответственностью работы, выполняемой муниципальными служащими, на основе экзаменационных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных качеств муниципальных служащих, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.
11. Решение о результате квалификационного экзамена выносится комиссией в отсутствие муниципального служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов муниципальный служащий признается сдавшим квалификационный экзамен.
12. По результатам квалификационного экзамена в отношении муниципального служащего комиссией выносится одно из следующих решений:
а) признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;
б) признать, что гражданский служащий не сдал квалификационный экзамен.
13. Результат квалификационного экзамена заносится в экзаменационный лист муниципального служащего, составленный по форме согласно приложению.
Экзаменационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, присутствовавшими на заседании.
Муниципальный служащий знакомится с экзаменационным листом под расписку.
Экзаменационный лист муниципального служащего и отзыв об уровне профессиональной подготовки и о возможности присвоения ему классного чина хранятся в личном деле муниципального служащего.
- Результаты квалификационного экзамена направляются представителю нанимателя не позднее чем через семь дней после его проведения.
15. На основании результатов квалификационного экзамена представитель нанимателя принимает решение о присвоении в установленном порядке классного чина муниципальному служащему, сдавшему квалификационный экзамен.
16. Муниципальный служащий, не сдавший квалификационный экзамен, может выступить с инициативой о проведении повторного квалификационного экзамена не ранее чем через шесть месяцев после проведения данного экзамена.
17. Муниципальный служащий вправе обжаловать результаты квалификационного экзамена в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Приложение № 5 к Постановлению
от 12.10.2017 № 322
АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ
МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО
Местная Администрация Муниципального Образования Муниципальный округ Черная речка
(официальное наименование органа местного самоуправления)
- Фамилия, имя, отчество____________________________________________
- Год, число и месяц рождения ____________________________________
- Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени, ученого звания_______________________________________________________
- Замещаемая муниципальная должность муниципальной службы на момент проведения аттестации и дата назначения на эту должность ___________________
- Стаж муниципальной службы __0 лет 11 мес. 2 дня________________ _____
- Классный чин (государственной гражданской или муниципальной службы), присвоенный муниципальному служащему не имеет (указание классного чина и дата его присвоения)
- Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них ____________________________________________________________________________ перечислены в тест-листе
- Замечания и предложения, высказанные конкурсной комиссией ____________________________________________________________________________
- Предложения, высказанные муниципальным служащим __________________
- Оценка уровня профессиональной подготовки муниципального служащего по результатам квалификационного экзамена __________________________________
(признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина муниципальной службы;
признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен)
- Количественный состав конкурсной комиссии
На заседании присутствовало __ членов конкурсной комиссии
Количество голосов за __, против __
- Примечания ________________________________________________________
Председатель конкурсной комиссии __________ __ _
(подпись) (расшифровка подписи)
Заместитель председателя __________ ___________________
конкурсной комиссии (подпись) (расшифровка подписи)
Секретарь конкурсной комиссии __________ _______________ _____
(подпись) (расшифровка подписи)
Члены конкурсной комиссии __________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
__________ ______________ _____
(подпись) (расшифровка подписи)
Дата проведения квалификационного экзамена _____________________________
С экзаменационным листом ознакомился ______________________________________
(подпись муниципального служащего, дата)